燕赵都市报记者 任国省

　　保姆难找是很多人的口头禅，有人甚至说找一个满意的保姆要跑断腿。保姆只能这样找吗？有没有办法“一站式”搞定？在专门的家政市场里挑选保姆，像招聘会一样“面对面”、多条线接触家政公司，这样的形式让石家庄众多需要保姆的家庭尝到了甜头。5月16日，石家庄第三届“家政大集”(前二届分别在2013年、2014年)再次公益开市，151名家政服务员和近200名市民面对面交流，最终，18个家庭现场达成“协议”。相关负责人介绍说，今后将会把这种形式固定下来，争取每月第一个周六和第四个周六的上午举办公益“家政大集”，市民每月可赶两场“家政大集”。

　　现场：

　　151名家政服务员和近200名市民前来“赶集”

　　16日上午，151名家政服务员及近200名市民前来“赶集”，现场俨然成了一个双向选择的小型劳动力市场。有找保姆的，也有找雇主的。“家里孩子还小，老人岁数又大，家里离不开保姆。但现在好保姆太难找了，经常跑几家中介才能找到一个可心的保姆。有了这样的‘家政大集’就方便多了，一上午和十几个保姆面对面聊了聊，基本上已经选定了人选。”在活动现场，前来寻找保姆的赵女士说道。在现场，还有不少专门赶来的老年人，“我是特意和老伴过来看看，想着这里有不少家政公司，省去我们一家家寻找的麻烦了。”70多岁的周大妈告诉记者，希望趁着“家政大集”能找到理想的保姆。

　　“参加活动的家政公司和服务人员看上去都比较正规，除了面对面交流，还有现场技能展示，除了选择范围大了，也让人感觉更放心。”观看完营养配餐技能展示后，王女士基本锁定了自己的保姆人选。

　　据了解，参加此次“家政大集”的家政服务人员是孵化基地家政类创业实体、培训学校现、往期待岗学员以及外来求职家政人员，参会人员均经过正规技能培训，签约即可上岗。

　　亮点：

　　家政服务人员现场亮“绝活”

　　除了找家政的家庭和家政人员正面对面地洽谈外，记者还看到，专门的指导培训老师正在给宝宝模型洗澡，先把宝宝从浴缸里抱出来，放在小毯子上，给宝宝擦身上的水…………“洗澡之后要给宝宝的头部做抚触，把双手放到宝宝的头部，从前额向后，滑向脑后…………”这位老师一边示范一边讲解。

　　“这也是我们这次‘家政大集’的特点，居民不仅可以面对面挑选，还能亲眼看到家政服务人员的绝活儿，现场预订家政服务。”美东家政服务孵化基地张文杰介绍说，此次参会的家政服务员年龄多在30岁至45岁之间，正是家政服务员的“黄金年龄”。为了让雇主更好地了解家政服务员，“家政大集”特设了才艺展示和现场测试环节。此次“家政大集”在以往基础又增加了一些展示内容，具体的展示内容包括：家政保洁技能、养老护理技能、月嫂育婴师技能、月子餐制作等。“家政服务人员的实际操作技能很重要，但以前找保姆或月嫂时基本没有这个环节，好坏全凭中介公司一张嘴说。”郑女士说，生老大时找的月嫂上门后才发现给宝宝洗澡都很生疏，换了三个才算满意。听说活动现场有技能展示，郑女士专门前来，希望在老二前找个名副其实的好月嫂。

　　变化：

　　月嫂不再被争抢，有月嫂转做育婴师

　　受传统观念影响，避羊求马的现象给月嫂市场带来一丝丝“凉意”，虽然有二胎政策的利好，但今年“羊宝宝”出生数量明显比去年同期出生的“马宝宝”少。“去年省会不少好月嫂都奔北京等大城市找工作去了，今年全国月嫂市场都比较低迷，一些月嫂又都回来了。”一位业内人士说，去年这个时候，因为都知道马宝宝太多，很多夫妇提前就来公司预订月嫂，甚至出高价预订金牌月嫂，稍微来晚些的准妈妈们，根本预订不到金牌月嫂。但今年，生意明显冷清许多。

　　在活动现场，月嫂也不再像以往那样被“争抢”。根据主办方提供的数据显示，到场的月嫂有20人(薪酬5800-9800元)，育婴师32人(薪酬2600-4000元)，家政服务员56人(薪酬2600-3000元)，养老护理员25人(薪酬2600-4000元)，钟点工18人(薪酬1300-2000元)。相对来说，参会月嫂人数相对较少，现场预订也比去年有所减少。

　　因为市场不景气，不少月嫂考虑转行育婴师。“刚接了一个月嫂的活，预产期8月份，如果雇主觉得满意，愿意让我留下来继续照顾婴儿，钱少点我也愿意接着干段时间。”家政服务员小李说道，育婴师虽然赚得少点，但最起码稳定，不用再等活。今年，像这样伺候完月子后又做育婴师的月嫂并不少见。

　　未来：

　　家政整合是方向，“家政大集”上淘“保姆”有望成常态