最近，一则月嫂猛扇新生儿的新闻，或许又再次震撼了你。孩子在幼儿园被老师虐待，在小学被同学欺负等各式新闻频频见诸报端，如今这出“虐童大戏”居然演到了家里！看到这则新闻，为人父母的你，心中想必一百万只草泥马奔驰而过吧。如今的父母工作忙，雇月嫂帮着照看孩子本身是好事，但无奈雇月嫂背后隐藏着风险。如果你正在雇月嫂，或者将要雇月嫂，那你就有必要接着往下看了。

　　请月嫂一个头两个大？4招教你筛出合格月嫂

　　雇月嫂是一件烧钱的事情，也是一件让人头疼的事情。毕竟，活好又善良的月嫂还没发展到遍地开花的程度。那么，如何挑选一名合格的月嫂呢？下面一起来看看吧！

　　NO.1：面试筛出RP高的月嫂

　　面试月嫂前，记住先准备好一些问题。想要雇月嫂的筒子要大概知道月嫂的家庭情况、身体状况、性格，还有她的业绩，也就是前一份工作的口碑。大家最好通过其它途径打听一下月嫂的背景，并不能听信她的一面之词。

　　NO.2：做体检，看看月嫂身体是否棒棒哒

　　健康证是很重要的，如果月嫂的健康证是很久以前办下来的，那么你们就需要指定医院，让月嫂重新检查一遍了。另外，记住语气要委婉。

　　NO.3：多途径找月嫂，不局限于家政公司

　　善良的月嫂还是有的，大家要努力挖掘。一般来说，身边朋友、亲戚介绍的月嫂会比较靠谱。如果是从家政公司雇月嫂的话，那么就要好好面试一下她了。

　　NO.4：规定试用期

　　首先你可以先跟月嫂说明，她将会有一周的试用期。如果哪一天表现得很糟糕，自然是不能留她的。还有，即便第一天月嫂的表现让你很满意，你也要多观察几天。

　　向狼月嫂say no！请月嫂4事项须注意

　　各种无下限的月嫂虐童行为越演越烈，想必为人父母的你，也终日惶恐了吧。为了避免遇到丧失人性的月嫂，大家在雇月嫂时要做到以下几点，避免月嫂虐待孩子的事件重演。

　　1、选择正规的家政公司很重要

　　选择家政中心时要验看其营业资格，并保证其人员的从业资格。签定合同要写清服务的具体内容，收费标准，违约或者事故责任等；付费时要索取正式发票。正规的家政公司有一套严格审查的程序，每一位月嫂都有自己的档案，其中包括身份证、健康证、从业经验、上岗资格证、照片、体检证明等，用户必须验看这些证件。

　　2、把好面试关

　　怎么才知道这个月嫂阿姨是不是专业的？面试提问不妨多从实际工作出发，比如您带过多少宝宝，都做过哪些工作，宝宝吃奶开始吃多少，一周后吃多少，给宝宝洗澡的细节是什么样的等等。另外，除了技术，还要看月嫂的人品，这个很重要。

　　3、一定要签订合同

　　建议请月嫂时，先预定月嫂 ，再签订合同。有的雇主为了图方便，请月嫂时没有与家政公司签订合同，也没有约定工作范围和工作时间。这样导致的后果便是：在月嫂服务过程中，出现了纠纷，雇主有理也说不清。另外，在签服务合同时，要多看看合同条款，确认没有问题再签。

　　4、对月嫂进行考核

　　在月嫂提供服务的过程中，要不断配合家政公司对月嫂的服务进行考核，并认真填写每天的月嫂服务评价表。对服务不太满意的月嫂，可以向公司提出更换要求。

　　如何避免月嫂虐童？3tips带你飞

　　月嫂虐婴令人发指！为了避免“引狼月嫂入室”，各位宝爸宝妈需要一开始就提高月嫂的准入门槛，避免招到RP无下限的月嫂。那已经招到了月嫂的家庭又该如何避免月嫂虐童呢？下面一起来看看吧！

　　Tips1：安装隐藏摄像头

　　在家里安装隐藏摄像头，并且回家之后立马查看监控，看看小宝宝有没有受委屈。记住：摄像头不要放在太过显眼的位置。

　　Tips2：和月嫂建立感情